Avete che cosa prende per Telelavoro?
da: ltruex
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1) Avete un abilità o talento? Le aziende che telelavoratori uso non cercano lavoratori a domicilio di per sé. I datori di lavoro sono più preoccupati di trovare qualcuno che abbia le capacità e l'esperienza per fare il lavoro che deve essere fatto. Quindi, come velocemente si può scrivere? Sei accurate? Riesci a scrivere? Avete abilità telefono? Hai esperienza con software di contabilità? In sostanza, quali sono le competenze non si deve dare ad una società?
2) Avete le risorse? Mentre alcune aziende vi fornirà attrezzature e servizi, molti no. Avete un computer con accesso a Internet ad alta velocità? Avete servizio di telefono fisso con forfettaria lunga distanza? Avete trattamento di base di parole e fogli di calcolo? Avete delle attrezzature, servizi e risorse per fare il lavoro che si desidera?
3) Sei sicuro? Siete in grado di consegnare i lavori alla qualità attesi nel lasso di tempo necessario? Ciò significa che se il bambino è malato, non si può solo stasi fuori e ogni volta che lavoro. Invece è necessario rimanere alzati fino a tardi o di alzarmi presto per rispettare la scadenza. dipendenti Work-at-home necessità di operare con la stessa professionalità di qualsiasi altri dipendenti.
4) si sono auto-motivato e capace di lavorare in modo indipendente? Ci sono centinaia di distrazioni durante i lavori in casa. La lavanderia, Oprah, i bambini, vicini di casa, il divano per un pisolino piacevole, ecc Non vi è alcun capo in piedi dietro di voi per assicurarsi che state ottenendo il lavoro svolto. Il suo tempo di programmare fino a voi di lavorare e di avere fatto in modo tempestivo.
5) Vuoi che assumete? Prima di rispondere a questa domanda, davvero pensarci. Se tu fossi il proprietario di un'azienda che aveva bisogno di assumere di aiuto, ti assumere qualcuno che aveva la tua etica del lavoro o di abilità? Se siete qualcuno che chiacchiera molto dal refrigeratore d'acqua o è appena sufficiente per andare avanti, probabilmente non vorrebbe assumere qualcuno come te. Se questo è il caso, è necessario cambiare i tuoi passi. Lavoro a casa ti dà un affare di grande flessibilità e libertà, ma la sua ancora un lavoro in which qualcuno sta pagando ti to provide un lavoro di qualità per la vostra migliore possibilità.
Telelavoro è stata la soluzione ideale per conciliare lavoro e famiglia per me, tuttavia, ha le sue sfide. Tutti non è idoneo ad affrontare la mancanza di struttura e di routine che viene fornito con lavoro a domicilio. Prima di prendere il salto in telelavoro, assicuratevi di avere quello che ci vuole per avere successo.
Articolo Fonte: http://www.ArticleStreet.com/profile/ltruex-156.html
Chi l'Autore
Leslie Truex è un consulente di lavoro-at-home e proprietario di Work-at-Home Successo. Prendi il suo lavoro online Toolkit gratuito con un abbonamento al suo lavoro di posti di lavoro a casa e newsletter notizia, che è anche gratuito. Iscriviti qui http://www.workathomesuccess.com
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